«Հայաստանի և Ռուսաստանի հարաբերություններում ստեղծված իրավիճակը լավատեսություն չի ներշնչում՝ պայմանավորված Հայաստանի ղեկավարության դիրքորոշմամբ, որը միտումնավոր փլուզում է հարաբերությունները Ռուսաստանի Դաշնության հետ։ Այժմ Հայաստան են ուղարկվում զինվորականներ Նորվեգիայից, Կանադայից և ԱՄՆ-ից՝ ԵՄ առաքելությունը վերածելով ՆԱՏՕ-ի առաքելության»,- «Известия»-ին տված հարցազրույցում հայտարարել է ՌԴ արտգործնախարար Սերգեյ Լավրովը։                
 

Նոր իշխանություն, նոր անելիքներ

Նոր իշխանություն, նոր անելիքներ
18.01.2019 | 01:14

Ըստ ամենայնի, կառավարության նոր կառուցվածքն ու կազմը կհստակեցվեն մինչև ամսվա վերջ, սակայն արդեն իսկ հասարակության մի զգալի մասը արտահայտել է իր դժգոհությունը մի շարք նախարարությունների փակման և նոր կառույցների ստեղծման առնչությամբ։ Արդյո՞ք խնդիրներ չի առաջացնի տնտեսությունում։ Այս հարցի շուրջ զրուցեցինք ԱԺ նորընտիր պատգամավորների հետ։


«ԿԱՐԵՎՈՐՆ ԱՅՆ Է, ՈՐ ՄԹՆՈԼՈՐՏԸ ՇԱՏ ԲԱՐԻ Է»

ՀՈՎՀԱՆՆԵՍ ԻԳԻԹՅԱՆ («Իմ քայլը» դաշինքի խմբակցության անդամ)
-Խորհրդարանը արդեն հաստատել է վարչապետի պաշտոնում Նիկոլ Փաշինյանի թեկնածությունը։ Կարծում եմ կառավարության կազմը հաստատելուց հետո կառավարությունը կներկայացնի իր հիմնավորումները, թե ինչու՞ և ինչպես՞ են պատկերացնում իրականացվող աշխատանքները։ Դրանից հետո միայն կկարողանամ ձեր հարցին հստակ պատասխանել։ Դեռևս մենք այդ հիմնավորումները չենք ստացել և դրանց ծանոթ ենք մամուլից։ Իսկ դա բավարար չէ կարծիք արտահայտելու կամ գնահատական տալու համար։
-Պարոն Իգիթյան, ինչու՞ որոշեցիք նորից վերադառնալ ակտիվ քաղաքականություն, ասում էիք, որ նման բան հնարավոր չէ։
-Առաջարկ եղավ, և ես համաձայնեցի, քանի որ տեսա` Հայաստանի համար բացվել է առաջ գնալու հնարավորություն։ Կարծում եմ` իմ լուման կարող եմ ներդնել այդ առաջընթացում։
-Եթե կառավարությունը ներկայացնի իր ծրագրային հիմնավորումները, և դրանք Ձեզ չգոհացնեն, հնարավո՞ր է, որ դեմ քվեարկեք այդ նախագծին։
-Կձևավորվի կառավարությունը և կներկայացնի իր ծրագիրը, բնականաբար ներկայացված ծրագրերի իրականացման համար ժամանակ է պահանջվելու։ Եթե որևէ բան այնպես չլինի...
-Ներեցեք, ընդհատեմ, այն մարդիկ, ովքեր Ձեզ առաջարկել են վերադառնալ մեծ քաղաքականություն, հնարավո՞ր է, որ հորդորեն կողմ քվեարկել այս կամ այն նախագծին։
-Նման բան չկա։ Մենք արդեն խմբակցությունում մի քանի քննարկումներ ենք ունեցել, և այնպես չէ, որ այդ քննարկումներում ամեն հարց անցնում է միաձայն։ Տարբեր կարծիքներ են ներկայացվում և քննարկվում։ Կարևորն այն է, որ մթնոլորտը շատ բարի է։ Մարդիկ հասկանում են, որ կառավարությունից օրենսդիր բերված ցանկացած առաջարկ չի բխում մեկ մարդու կամ մի քանիսի բիզնեսի շահերից։ Բոլորս էլ հավատացած ենք, որ նախկինում եթե ինչ-որ օրենք էր բերվում, այն նպատակ ուներ սպասարկելու ինչ-որ խմբերի շահերը։
-ՈՒզում եք ասել` տասնամյակներ շարունակ օրենքները Հայաստանում այդ մոտեցմա՞մբ են մշակվել։
-Չգիտեմ, երևի ոչ։
-Լևոն Տեր-Պետրոսյանի ժամանակ չե՞ն ընդունվել օրենքներ, որոնք սպասարկել են ոմանց շահերը։
-Ոչ... Այսինքն, ինչի՞ մասին է խոսքը։
-Մարդկանց խմբերի շահերի սպասարկման։
-Ենթադրում եմ, որ եղել է։ Այն ժամանակ հիմնական օրենքը, որ բերվում էր խորհրդարան, սեփականաշնորհման հետ էր կապված՝ ցուցակներն էին ներկայացվում, և չեմ բացառում, որ այդտեղ եղել են շահեր։ Սակայն քաղաքական հիմնական կորիզը ելնում էր Հայաստանի շահերից։ Այդ ժամանակ իմ կողմից ներկայացվել են հյուպատոսական, դիվանագիտական ծառայությունների, մեր դեսպանության կառուցվածքի մասին օրինագծեր, և դրանք որևէ մեկի շահերից ելնելով չէ, որ ներկայացրել եմ։
-7-րդ գումարման խորհրդարանում ընդգրկված կլինե՞ք արտաքին հարաբերությունների հանձնաժողովում։
-Ես կլինեմ փոխնախագահը։

«ՄԵՆՔ ՈՒՆԵՆՔ ՈՐԱԿՅԱԼ ԿԱՌԱՎԱՐՄԱՆ ԽՆԴԻՐ, ՈՉ ԹԵ ԿԱՌՈՒՅՑՆԵՐ ՄԻԱՑՆԵԼ-ԱՆՋԱՏԵԼՈՒ»

ՍՈՖՅԱ ՀՈՎՍԵՓՅԱՆ («Իմ քայլը» դաշինքի խմբակցության անդամ)
-Իրականում ցանկացած նոր գործընթացի համար ժամանակ է պահանջվում, որպեսզի այն ադապտացվի նոր կարգավիճակին, միջավայրին, որից հետո միայն կսկսի գործել։ Այս առումով նոր մոտեցումը բավականին քննարկված է։ Միջազգային փորձը վկայում է, որ եթե կա ցանկություն և ռեսուրս այն իրացնելու, ապա ցանկացած ոլորտում գործընթացը առաջ կգնա։ Մասնավորապես մի շարք նախարարություններում ունենք բավականին լուրջ իրավիճակ։ Չափազանց շատ հաստիքների առկայությունը խոչընդոտում է աշխատանքներին, և այստեղ է, որ առաջ է գալիս օպտիմալացման անհրաժեշտություն։ Ինչու՞ չստեղծել մի մարմին, որն ավելի արդյունավետ կարող է գործել։
-Իսկ ի՞նչն է խանգարում, որ նախարարությունները չլուծարվեն, նոր կառույցներ չձևավորվեն, փոխարենը, եթե ունեք ծրագիր, այն ներդնեք արդեն գոյություն ունեցող կառույցներում։
-Իհարկե միանշանակ հնարավոր է նաև այդպես անել, սակայն միևնույն է, հետագա քայլը պետք է լինի այս նույն առաջարկը, ինչ որ արվում է այսօր։ Այսինքն, հարցը նոր չէ, որ բարձրացվել է։ Շատ հետաքրքիր է հասարակության հակասական մոտեցումը հարցին։ Անցած տարիներին միշտ պահանջում էին փակել մշակույթի նախարարությունը, քանի որ այն մշակույթով չի զբաղվում։ Այսօր, երբ այդ մոտեցումն է որդեգրվում, բայց առաջանում է աշխատատեղերի խնդիր, հասարակության կարծիքը կարծես թե փոխվեց։ Հիմա մենք մշակութայի՞ն, թե՞ աշխատանքային խնդիրը պետք է կարևորենք։
-Պետությունը երկուսն էլ պետք է կարևորի ու լուծի։
-Միանշանակ՝ դրա համար պետք է աշխատատեղեր էլ բացվեն, որոնք այսօր մեծ թվով առկա են։ Աշխատատեղեր կան, աշխատողների պահանջարկ կա։ Երկրորդ՝ նախարարությունները միացնելու և անջատելու դեպքում շեշտը դրված է որակի վրա։ Եթե կա մասնագետների ներգրավվածություն մշակույթի, սպորտի, կրթության ոլորտներում, ապա որակյալ աշխատանքները ապահովված կլինեն։ Այսինքն, մենք ունենք որակյալ կառավարման խնդիր, ոչ թե կառույցներ միացնել-անջատելու։
-Իսկ չէր՞ կարելի ապահովել որակյալ կառավարում առանց սոցիալական լարվածության։ Ինչպե՞ս եք դուրս գալու այդ բեռան տակից. աշխատատեղեր ստեղծելը պահանջում է և՛ ժամանակ, և՛ ներդրումեր։
-Ես Ձեզ ասեմ` աշխատատեղերի թիվը մեզ մոտ քիչ չէ, մենք աշխատողների խնդիր ունենք։
-Գուցե սանտեխնիկի, հյուսնի, հավաքարարի և նման այլ աշխատողների պահանջարկ կա, սակայն նախարարությունների աշխատողները, որոնք գործազուրկ են դարձել, նրանց համապատասխանու՞մ են այն աշխատատեղերը, որոնց պահանջարկը կա։
-Գիտե՞ք, նրանցից շատերի աշխատանքային որակը չէր համապատասխանում հենց այն տեղին, որտեղ նրանք աշխատում են, կամ ամբողջությամբ չէին իրացնում իրենց մասնագիտական կարողությունները, իսկ թե որն էր դրա պատճառը, պետք է հասկանալ։
-Դուք չհամաձայնեցիք ինձ հետ, որ կառավարության կառուցվածքի այս կտրուկ փոփոխությունների արդյունքում տնտեսությունում հետընթաց չի լինի, նաև ասացիք, որ ուղղակի ժամանակ կպահանջվի աշխատանքները ադապտացնելու համար։ Այլ կերպ ասած` պաուզա կլինի։ Տնտեսության համար պաուզան արդեն հետընթաց է։ Ինչպե՞ս եք կարողանալու այդ հետընթացը կանխել։
-Տնտեսությունում պաուզա չի լինի, քանի որ այդ միացումների ժամանակ աշխատանքները չեն ընդհատվելու։
-Բայց միացումների և անջատումների գործընթացը առնչվում է նաև տնտեսական բլոկին, դրա համար ուզում եմ հասկանալ` ունեք՞ հստակ ծրագիր, և ե՞րբ այդ քաղաքականությունը կտա իր դրական արդյունքը։
-Ժամկետների մասին չէի ցանկանա խոսել։ Նրանք, ովքեր ինձ ճանաչում են, գիտեն, որ ձգտում եմ արագ քայլերով գործել։ Ինձ համար ոչ թե ժամանակը, այլ հրատապությունն է խնդիրը։ Չեմ ուզում ասել, որ մեկ տարի հետո արդյունքը կտեսնենք, որովհետև մեծ ցանկություն ունեմ երկու ամիս հետո տեսնելու արդյունքը։ Եթե բոլորը ինձ նման մոտենան հարցին, ապա վստահեցնում եմ, որ շատ կարճ ժամանակահատվածում բոլոր խնդիրները լուծված կլինեն։


Ճեպազրույցները`
Ժասմեն ՎԻԼՅԱՆԻ

Դիտվել է՝ 3493

Հեղինակի նյութեր

Մեկնաբանություններ