«Ժամանակ» թերթին հայտնի է դարձել, որ Վիկտոր Դալլաքյանի և պաշտպանության նախկին նախարարի գլխավորությամբ ստեղծվող «Երրորդ հանրապետություն» կուսակցությունը ստեղծվել է դեռ 2003 թ. հոկտեմբերին։

ՀՀԿ խմբակցության ղեկավար Վահրամ Բաղդասարյանը «կատեգորիկ» բացառում է, որ Մոսկվայում «Ձկնկուլի» և նրա ընկերոջ սպանության թելերը բերում են դեպի ՀՀ ԱԺ, ինչպես հայտարարել էր ընդդիմադիր պատգամավոր Նիկոլ Փաշինյանը:

ՀԱԿ-ը շաբաթ օրը կայացած վարչության 5 ժամ տևած նիստից հետո խոստացել էր հանդես գալ հայտարարությամբ, այսօր հրապարակել է խոստացված փաստաթուղթը:

Մի քանի իմաստուն պատմություններ հիշեցի Գյումրի պատվարժան «հայրաքաղաքի» Անկախության հրապարակում (հոկտեմբերի 17-ին, դատական մի նիստից առաջ, որին կանդրադառնամ առաջիկա ուրբաթ օրը)։

Անցած տարիների ընթացքում հուզող խնդիրներից մեկը եղել է ներմուծողների և արտահանողների խնդիրների նվազեցումը, ասաց ԱԺ նախագահ Գալուստ Սահակյանը լրագրողների հետ զրույցում։

Ի՞նչն է իմ մոտիվացիան: Ես ուզում եմ, որ երկիրը լինի ավելի արդար, ավելի զարգացած, ավելի հարուստ, ավելի ապահով: Եթե ես կարող եմ այդ հարցում օգուտ տալ՝ ես պատրաստ եմ մինչև վերջ իմ կարողությունները դնել:

«Նման փորձերը շարունակվելու են այնքան ժամանակ, մինչև նրանք իրենց զավակներին սկսեն սիրել ավելի շատ, քան ատում են մեր զավակներին»:

Հոկտեմբերի 21-ին ԱԺ-ն արտահերթ նիստում շարունակում է քննարկել կառավարության ծրագիրը: Այս գումարման խորհրդարանը իր պատմության չորս տարիներին արդեն երրորդ կառավարության ծրագիրն է քննարկում: Աժ փոխնախագահ Հերմինե Նաղդալյանը իր ելույթում նշեց, որ ձևական առումով կառավարության ծրագիրը կես տարվա ծրագիր է, որից հետո գործող կառավարությունը հրաժարական է տալու՝ խորհրդարանական ընտրությունների պատճառով, բայց երկիրը շարունակելու է ապրել ու տնտեսությունը շարունակելու է գործել:

Վերջին մի քանի ամիսներին հայաստանյան ներքաղաքական դաշտը վերադասավորումների փուլ է ապրում: Չնայած, դասական առումով, մեզանում չկա նման դաշտ, և բոլորի խաղարկային ամպլիտուդը ներփակվում է մի կողմից՝ Բաղրամյան-26-ի, մյուս կողմից` արտքաղաքական գործընթացներով:

Կառավարման համակարգում ղեկավարների փոփոխությունից հետո առաջին տուժողը, որպես կանոն, շարքային աշխատակիցն է լինում։ Նոր ղեկավարը, «թացը չորի հետ վառելու» սկզբունքով, աշխատանքից հեռացնում է նախորդի մարդկանց՝ հաշվի չառնելով փորձ ու հմտություն։