30.09.2026|
11:21
Փիլիսոփայական և պետական կառավարման տեսանկյունից՝ ցածր արդյունավետությամբ կամ «վատ» աշխատանքի դիմաց աշխատավարձի բարձրացումը, հատկապես երբ այն կիրառվում է պետական ոլորտի միայն մի փոքր խմբի նկատմամբ, առաջացնում է լուրջ էթիկական, տնտեսագիտական և սոցիալական հարցադրումներ...